aides au diagnostique

Bonjour Anton,

Les conseillers en insertion professionnelle peuvent accompagner les demandeurs d'emploi dans la réalisation de bilans de compétences et de diagnostics de leurs besoins de formation et d'orientation professionnelle. Pour cela, ils peuvent mobiliser différentes aides au diagnostic, telles que :

• Le bilan de compétences : il s'agit d'une prestation qui permet au demandeur d'emploi de faire le point sur ses compétences, ses aptitudes et ses motivations professionnelles. Le bilan de compétences est pris en charge par les organismes paritaires collecteurs agréés (OPCA) ou par Pôle emploi dans certaines situations.
• Le conseil en évolution professionnelle (CEP) : il s'agit d'un accompagnement personnalisé visant à aider le demandeur d'emploi à construire son projet professionnel. Le CEP est proposé gratuitement par les opérateurs du service public de l'emploi (Pôle emploi, Apec, Missions locales, etc.).

• Le diagnostic de compétences : il s'agit d'un outil d'évaluation des compétences professionnelles du demandeur d'emploi, qui permet de mettre en évidence ses points forts et ses axes de progrès. Le diagnostic de compétences peut être financé par Pôle emploi ou par les OPCA.

• Le test de personnalité et d'orientation professionnelle : il s'agit d'un outil qui permet au demandeur d'emploi de mieux se connaître et d'identifier les métiers et les secteurs qui correspondent à ses aspirations et à ses aptitudes. Le test de personnalité et d'orientation professionnelle peut être proposé par les centres d'orientation et de formation professionnelle.

Ces aides au diagnostic permettent aux demandeurs d'emploi de mieux se connaître et de définir leur projet professionnel en fonction de leurs aspirations, de leurs compétences et des réalités du marché du travail. Les conseillers en insertion professionnelle sont en mesure d'orienter les demandeurs d'emploi vers les dispositifs les plus adaptés à leur situation individuelle.